Mai mulţi angajatori decât doritori. Cam aşa s-a desfăşurat târgul de carieră de la Arad. Anemici, tinerii din Arad care se află în căutarea unui loc de muncă, nu prea au fost încântaţi de ofertele angajatorilor. Poate pretenţile mari ale firmelor străine, i-au cam speriat pe tineri care îşi doresc un loc de muncă uşor şi pe mulţi bani. 

Târgul de Cariere în premieră la Arad cu o nouă ediție: oferte de angajare și companii din domenii precum IT, producție și tehnică, vânzări, servicii, financiar, marketing.  În cadrul târgului, au fost prezenţi sute de tineri, cărora organizatorii le-au  propus o ofertă variată de oportunități de carieră, workshop-uri și întâlniri cu invitați speciali. Tinerii însă nu au fost prea mulţumiţi de oferta găsită. ,, nu este o efertă bogată, e greu să îţi găseşti un loc de muncă în ziua de azi, şi pe nişte bani mai mullţi’’ a spus o tânără.  Mai ales când nu şti ce îţi doreşti de la viaţă, e  şi mai greu. Tinerii cu studii superioare, absolvite sau în curs, cu sau fără experiență de muncă, sunt candidații vizați de companiile angajatoare. Potrivit angajatorilor, firme străine,, căutăm tineri dornici de a muncii, căutăm persoane cunoascătoare de limbi străine, în special tineri între 23 şi 30 de ani’’.  Organizatorii  au pregătit  participanților traininguri și seminarii pe tema găsirii vocației și a progresului rapid în carieră, dar și sesiuni de consultanță unu-la-unu în carieră, în cadrul Atelierului de Cariere. ,, Participarea la aceste evenimente  a fost gratuită , iar în cadrul lor participanții au avut posibilitatea de a afla  cum să se integreze rapid la birou, cum să lucreze mai bine cu managerii și se înspire din poveștile invitaților speciali.’’ a precizat Louisa Olar, organizatorul Târgul  de Cariere.

,,Smart’’ CV

O altă noutate prezentată în  în cadrul târgului de constă în implementarea sistemului Smart CV, datorită căruia candidații nu mai au nevoie de a-și aduce CV-ul în mai multe exemplare, în timp ce angajatorii scapă de problema tradițională „a teancului de CV-uri”. Practic, sistemul Smart CV permite scanarea CV-ului, care se stochează automat în baza de date a angajatorului, cu condiția ca CV-ul să fie într-un format european. 

Târg cu tradiţie

Târgul de Cariere este un eveniment fondat în anul 2006 de compania Fapte și a ajuns în prezent să se desfășoare de două ori pe an în toate marile orașe ale României și în Chișinău. Evenimentul are aproape 100 de ediții și peste 18.000 de angajări la activ.

Sursa: Observator.info